Accompagnements

Services Accompagnements Individuels

LES ACCOMPAGNEMENTS INDIVIDUELS

 BILAN DE COMPÉTENCES

BILAN DE COMPÉTENCES

DURÉE : Accompagnement 4 MOIS – 100% en ligne – CPF

Cet accompagnement est un bilan de compétences adapté à vos profils de Juriste, Responsable Juridique et Directeur Juridique. Finançable par votre CPF, cet accompagnement vous apporte un cadre de réflexion structuré et pensé pour votre niveau de responsabilités. Vous faites un point professionnel, vous prenez du recul sur vos expériences, de la hauteur sur vos compétences, vos motivations, vos forces, vos atouts, vos valeurs. Votre confiance s’installe et se décuple car vous prenez la juste mesure de votre parcours et de vos réalisations. Vous clarifiez vos motivations profondes et affinez vos aspirations. L’objectif est de construire votre projet professionnel. A l’issue, vous êtes parfaitement clair sur la direction à donner à votre carrière. Vous capitalisez sur votre parcours. Vous possédez une vision à moyen-terme de vos étapes et le cahier des charges de votre prochain poste idéal. Votre projet professionnel fait sens, il est stimulant, réaliste, viable, en adéquation avec vos aspirations et vos contraintes matérielles, financières et organisationnelles.
Vous conservez une énergie positive, vos choix sont définis et vos actions à initier clarifiées.

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MOBILITÉ

MOBILITÉ

DURÉE : Accompagnement 6 MOIS – 100% en ligne

 

Nous commençons par faire un véritable bilan professionnel. Nous clarifions vos motivations, affinons vos aspirations et objectifs professionnels de sorte que vous soyez parfaitement clair sur l’orientation professionnelle à donner à votre carrière et sur la recherche à initier. Vous apprenez à valoriser votre parcours, vos expériences, vos compétences acquises, et à communiquer avec impact et conviction ce que vous souhaitez. Nous mettons en place une véritable stratégie de ciblage pour chercher et décrocher des opportunités adéquates. Vous êtes guidé(e) dans la mise en œuvre concrète de vos actions, préparé aux entretiens (RH, experts, managers), entraîné(e) à parler de vous, de votre parcours, de vos réalisations, de votre démarche avec clarté et impact. Votre CV est relooké. Votre profil Linkedin est optimisé. Vous êtes formé(e) au networking virtuel et à son exploitation. Vous apprenez à développer votre réseau, à l’étoffer et à l’utiliser en toute confidentialité pour vous rapprocher de vos cibles. Vous devenez visible des managers, des recruteurs et des décideurs. Vous savez comment décrocher des rendez-vous. Vous êtes plus que prêt(e) et en mesure de décrocher les postes que vous visez. Vous bénéficiez de mon support continu en session et entre les sessions pour provoquer, saisir et poursuivre efficacement vos pistes !

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PRISE DE POSTE

PRISE DE POSTE

DURÉE : Accompagnement 6 MOIS – 100% en ligne

Ce programme vous aide à trouver la bonne posture pour réussir votre prise de poste. Nous commençons par clôturer votre précédente expérience professionnelle. Vous faites un point sur votre parcours professionnel pour booster votre confiance. Nous définissons quels nouveaux rôles vous endossez dans ce poste. Nous préparons ensemble votre arrivée dans le nouvel environnement et vous décryptez ce nouvel écosystème, ses règles, ses usages, ses codes implicites. Vous identifiez les enjeux de votre mission, même cachés. Vous listez les objectifs à atteindre et les pièges à éviter. Vous dessiner l’organigramme réel de la société. Vous établissez votre rapport d’étonnement. Votre confiance s’installe et se décuple car vous prenez la juste mesure de votre recrutement et de vos challenges. Nous définissons ensemble votre agenda stratégique. Votre stratégie pour les 3 premiers mois est définie. Vous rencontrez vos principaux interlocuteurs. Votre réseau se renforce, s’étoffe. Vous identifiez vos alliés, vos soutiens, les divergences d’intérêt, les modes de communication privilégiés des uns et des autres.
Vous êtes parfaitement clair sur les actions à mener pour trouver votre posture, prendre cette posture et l’assumer au quotidien.

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LEADERSHIP & ASSERTIVITE

LEADERSHIP & ASSERTIVITE

DURÉE : Accompagnement 6 MOIS – 100% en ligne

Ce coaching a pour objectif de développer vos soft Skills pour instaurer la confiance, être reconnu(e) et considéré(e) à votre juste valeur et vous faire respecter. Nous décryptons le langage des émotions qui vous animent. Vous développez votre capacité à vous affirmer et oser fixer vos limites. Vous adoptez une communication influente et persuasive. Vous apprenez à nourrir votre besoin de reconnaissance et de considération. Vous travaillez votre posture de leader. Votre confiance s’installe et se décuple car vous prenez la juste mesure de votre parcours et de vos challenges.
A l’issue du coaching, vous communiquez avec assertivité. Vous assistez aux réunions sereinement. Vous donnez des feedbacks de manière professionnelle sans vous laisser déstabiliser par vos émotions. Vous recevez les critiques de manière positive. Vous en profitez pour mieux comprendre votre interlocuteur et vous mettre à l’écoute. Vous désamorcez les conflits et atténuez les difficultés qui se présentent grâce à votre posture de leader. Vous vous sentez respecté(e), considéré(e) à votre juste valeur et vous recevez de nombreux signes de reconnaissance. Le programme est un véritable tremplin pour entreprendre un changement positif au cours de votre carrière et mieux vous connaître tout en respectant vos valeurs et votre rythme.

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